西北能源公司国企改革三年行动取得阶段性成果
日期：2021-10-29
西北能源公司国企改革三年行动取得阶段性成果。一是公司及所属矿业公司经理层成员任期制和契约化、党的领导融入公司治理各环节和落实董事会职权改革任务基本完成，累计完成74条改革子任务，完成国企改革三年行动任务量的76%。二是积极推进内部市场化改革，完善零星工程劳动定额，加快采煤、掘进劳动定额，为定额体系建设奠定基础。三是三项制度改革激发新活力，以销售中心为试点开展“双向选择、竞争上岗”；制定三类人才通道管理办法，实现管理、技术、技能三类人才并轨互通；实施干部交流挂职锻炼管理，完善人才培养规划、方案，提升职工综合素质。
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